Anlaufstellen für Vereine in den Kommunen könnten helfen, die Nachwuchsprobleme in den Vereinsvorständen zu lösen, wenn sie ihnen Service, Beratung und Fortbildung anbieten. Diese Erkenntnis bietet der Abschlussbericht des zweijährigen Modellprojekts “Ehrenamt sicher in die Zukunft”, in dem an acht Standorten Verfahren und Modelle für kommunale Förderung von Vereinen im ländlichen Raum erprobt wurden. Im Auftrag der hessischen Landesregierung und finanziert von der Landesstiftung “Miteinander in Hessen” entwickelte die LandesEhrenamtsagentur Hessen das Konzept. Insgesamt, so ein weiteres Ergebnis, gibt es einen großen Bedarf an Schulungsangeboten, weil sich einerseits die Anforderungen an das Management von Vereinen erhöht haben und andererseits die Mitglieder passiver geworden sind.